热烈祝贺弘熙公司2012年11月份举办为期两天的《企业绩效考核与薪酬体系设计》高级研修班圆满结束！本次课程吸引了各大中型企业的中高层管理人员、人事行政经理及相关部门经理参加！课堂采用分组讨论、学员演练、游戏分享等现代培训方式，讲授现场气氛活跃，以案例和沙盘模拟为载体，运用手把手辅导的方式教会学员成功设计适合企业的绩效考核、薪酬体系。课后问卷调查中，学员满意度高达98%。在大家热烈的掌声及合影留念中，课程圆满结束！